出现在第一个全球人力资源论坛上的专业人士就2008年3月4日的一项历史性联合宣言达成了协议。该宣言要求所有负责方做出坚定的承诺，以尽快解决健康劳动力危机，并将最近的倡导成功和政治进步转化为具体行动。

这是声明的全文：

所有人的卫生工作者Workers

坎帕拉宣言和全球行动议程

Declaration

我们，第一个全球人力资源卫生资源论坛的参与者

坎帕拉（Kampala），2008年3月2日至7日，代表一群各种各样的政府，

多边，双边和学术机构，民间社会，私营部门以及

health workers’ professional associations and unions;

认识到艾滋病毒/艾滋病对卫生系统和

健康劳动力已经使已经沉重的全球效果更加复杂

传染病和非传染病的负担，事故和伤害以及

其他健康问题，并延迟取得与健康有关

千年发展目标。

Recognizing that in addition to the effective health system, there are other

健康的决定因素；

承认享受最高可达到的健康标准是一个

基本人权；

Further recognizing the need for immediate action to resolve the accelerating crisis in

全球卫生劳动力，包括全球400万健康的短缺

工人需要提供基本的医疗保健；

意识到我们正在基于全球和国家的现有承诺

领导人解决这一危机，并渴望并致力于看到立即和紧迫的行动；

现在致电：

1. Government leaders to provide the stewardship to resolve the health worker

危机，涉及所有相关利益相关者，并为

过程。

2. Leaders of bilateral and multilateral development partners to provide

协调和连贯的支持，以制定和实施全面的乡村健康劳动力战略和计划。

3.政府确定适当的健康劳动力技能组合和

研究所协调政策，包括通过公共私人伙伴关系，用于

立即对社区和中级卫生工作者进行大规模扩大规模，同时也

满足需要更受训练和专业的员工的需求。

4.政府为卫生工作者设计严格的认证系统

education and training, complemented by stringent regulatory frameworks developed

与卫生工作者及其专业组织密切合作。

5.政府，民间社会，私营部门和专业组织

增强各级领导能力和管理能力。

6. Governments to assure adequate incentives and an enabling and safe working

有效保留和公平分配卫生劳动力的环境。

7.在承认健康我们的迁移rkers is a reality and has both

积极和负面影响，国家采取适当的机制

shape the health workforce market in favour of retention. The World Health

Organization will accelerate negotiations for a code of practice on the international

招募健康人员。

8.所有国家将共同努力解决当前和预期的全球

健康劳动力短缺。富裕国家将高度优先和足够

资金以培训和招募来自自己国家内部的足够健康人员。

9.政府将自己的卫生劳动力融资增加，并

国际机构放宽了宏观经济的限制。

10. Multilateral and bilateral development partners to provide dependable, sustained

and adequate financial support and immediately to fulfill existing pledges concerning

健康与发展。

11.国家建立健康劳动力信息系统，改善研究

并开发数据管理能力，以使基于证据的决策制度化并增强共享学习。

12. The Global Health Workforce Alliance to monitor the implementation of this

Kampala Declaration and Agenda for Global Action and to re-convene this Forum in

报告和评估进度的两年时间。